Le Co-working comme alternative émergente pour promouvoir le « bien-être » au travail

Abstract : Avec l'engouement grandissant envers ce qu'on appelle les New Ways of Work (NWoW) nous assistons aujourd'hui à la prolifération de nouveaux dispositifs de travail collaboratifs notamment le Coworking qui renvoie à l'idée du travail en synergie en s'appuyant sur les TIC. Dans le cadre de cette étude nous cherchons à explorer dans quelle mesure le recours aux dispositifs émergents de travail collaboratifs favorise le bien être des coworkers. Notre expérience d'immersion dans un espace de coworking nous a conduits à traiter cette question de recherche par le biais d'une observation participante complétée par des entre-tiens semi-directifs avec nos coworkers ainsi que d'une analyse de ressources secondaires. Une fois identifiées les motivations à l'origine de l'adoption du coworking puis les dimensions particulières qui favorisent le bien-être des personnes qui choisissent ces espaces de travail collaboratifs comme cadre pour exercer leur activité professionnelle, se dégagent des interactions collaboratives et une communauté de pratiques à même de développer des réseaux de compétences et la co-construction de projets.
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https://hal.archives-ouvertes.fr/hal-01867742
Contributor : Maria Giuseppina Bruna <>
Submitted on : Tuesday, September 4, 2018 - 3:35:18 PM
Last modification on : Wednesday, July 17, 2019 - 2:44:24 AM
Long-term archiving on : Wednesday, December 5, 2018 - 5:30:41 PM

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  • HAL Id : hal-01867742, version 1

Citation

Sarah Mokaddem, Sinda Mhiri. Le Co-working comme alternative émergente pour promouvoir le « bien-être » au travail. Management & Sciences Sociales, Kedge Business School, 2017, Mieux-être au travail, pp.73-90. ⟨hal-01867742⟩

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